职代会开完了.有几处低级错误需要反思,在今后必须杜绝. %Eq2 |X
一是会议材料上的领导排名出现了好几个版本,既没原则,又失水准,绝对不可以的. ]xP>NR Y
二是领导测评投票时,投票队伍秩序有些不顺溜,应该提前安排人引导. (kpk)>j9
三是会议新闻及时发出来了,但图片不理想,除了相机的因素,还有不该彻底放手给年轻人,应该自己也拍几张,以备万一. IY$1%
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百密中还是好几疏,有一些是自己没做好,有一些是没有协调好.总之,不够细致,周全.不应该. H^){Fr<a
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因为一个小小的细节,就会对一个人的印象打上折扣.尽管,那是一个很含蓄的场景,但我脑子里却对这是一个什么人划上了问号.没啥根据,直觉. u
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还有,那两位我很尊敬的老师的莫名其妙的言辞,莫非,雅人和俗人都一样? rB$4hO!>
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如此种种,令我这个天真的理想主义者,凭空就生发出心理的距离感和些许的失望......人啊,可真好玩. ,h>[n
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我们之间,更象是两个女人的贴心交流,如果没有日渐增加的信任感驱动,双方都不会这样坦率和直白. uE{1_s8q
认识一个人,真得靠自己的眼睛,自己去感知.她让我很舒服,能激发我的储能. /5'wP'i<t
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